令和4(2022)年度事業として、松江（10/6）・出雲（11/8）・浜田（11/9）で「茶話会＆見学・体験会」を開催しました。

　　　 　

参加企業への就職決定者は1人でしたが、参加者の内9人がその後就職が決まりました。

何ができるのかわからない、どんな働き方がいいのか迷っているなどの不安を感じている方にとっては、こうした企業との交流や他の求職者の意見などを聞くことで、自分の働き方やしたいことなどが見つかるかもしれません。

 

【茶話会】

◆企業から

・パソコンのスキルはどの程度必要か。副業は会社として許可しているか。相談できる人材はいるのか。資格取得推進制度はあるかなど。求職者の働きやすさについて様々な角度から質問があり、それについて企業の採用担当者の方にお答えいただきました。

・質問をする中で、各企業間で働き方や考え方の違いがあることもわかり、多様で柔軟な働き方の必要性を改めて感じてもらえたようでした。

・子供の発熱等で急な休みに対応できるか。の質問に対して、欠員を埋めるような勤務形態・応援体制となっているので問題ない、自由度が高いため急な休みに関しては自分の裁量の範囲で可能等の説明がありました。

 

◆求職者から

・求職者のアンケートからは、他の方（求職者）の考え方など参考になって良かった。求人票では分からない事を具体的に知れて良かったです。今まで考慮してなかった企業さんの話が聞けて、とても参考になった。など声がありました。

・面接などで1対１ではなかなか聞きづらい事もざっくばらんに伺うことができ安心して進めていけると思いました。

・働き方や休みの取り方など分かりやすく詳しくお話を聞く事が出来て良かった。

・細かいところまで聞くことができ、参考になりました。求人票だけで見えない企業さんの顔が見えました。安心しました。

・求職者の働きたい雇用形態等についても聞けて良かった。小人数での会は初めてで新鮮でした。

 

❖意見交流によって

求職者の選択肢の中でなかなか選ばない業種・職種の話を聞くことで、求職者の職業を選択する範囲も広くなり、具体的に働くイメージを持ってもらえたようです。質問をする中で、企業間同士の考え方の違いなどもみられ、そうしたことが今後求職者にとって働きやすい条件への改善に繋がればよいと思います。

 

【見学会・体験会】

参加者28人の内、見学会・体験会に参加をされたのは延べ20人でした。

参加企業への就職決定者は1人でしたが、参加者の内9人がその後就職が決まりました。

 

求人票の紙面だけでは実際の企業の様子や雰囲気、仕事の中身などはわかりにくいものです。
交流や見学などによって、より深く広く知ることができる機会は、どんどん活用し、自分に合う働き方、仕事、職場を見つけましょう。